各教学单位：

为了规范和加强学校专业建设，完善教学基层组织建设和教学工作责任体系，激发专业建设活力，夯实专业建设基础与管理水平，切实提升专业建设水平，提升专业人才培养质量，根据《湖北工程学院新技术学院专业建设助理岗位实施办法（试行）》（湖工新院行字[2023] 18号）规定，现将专业建设助理遴选工作有关事项通知如下：

一、岗位设置及任职条件

（一）岗位性质：专业建设助理是根据教学单位专业建设和服务管理工作需要，由学校聘请的从事专业建设和管理相关工作的人员。

（二）岗位设置：每个教学单位设置一名专业建设助理,选取一个专业大类进行试点，后期再根据试点情况逐步推进此项工作。

（三）专业建设助理任职条件：

1.热爱教育事业，认真贯彻执行党的教育方针，具有良好的政治思想素质和师德修养，为人师表，教书育人。热心于教学事业，愿意从事专业建设工作；

2.中级及以上职称。具有较高的业务水平，熟悉专业发展动态，了解社会对本专业的人才需求状况，有两年以上专业课程的教学经历，熟悉专业的教学历史、现状和教学改革动态，教学效果受到师生好评；

3.有较强的组织能力、管理能力、协调能力、人际沟通能力和开拓创新能力。

二、岗位职责

专业建设助理协助教学单位领导履行的岗位职责，包括但不限于以下内容：

（一）制定专业近期建设规划和中长期发展规划，并组织实施；

（二）负责专业教学团队建设，课程建设和教材建设；

（三）提出专业实验室建设建议和实验设备采购计划，做好实习基地建设工作；

（四）组织教师编写专业课程教学大纲和考核大纲；

（五）组织教师开展专业教学研究与改革等教研活动及学生教学座谈；

（六）组织学生参与各种学科竞赛；

（七）完成教学单位交办的与专业建设相关的其他工作。

三、遴选程序

（一）个人申报。凡符合上述条件的我校教师均可向所在教学单位提交《湖北工程学院新技术学院专业建设助理审批表》和相关支撑材料。

（二）教学单位推荐。各教学单位根据自身专业发展的需要，严格按照任职条件对申请人进行初审，确定推荐人选。

（三）专家评审。学校组织专家对推荐人选进行评审，提出专业建设助理候选人名单。

（四）审批与公示。审议通过的候选人名单报院务会，审定后进行公示，公示期为五个工作日。

（五）批准与聘任。公示期满后，由校长聘任，每届聘期为三年。

请各教学单位于2023年11月9日前等额向教务处推荐人选，并提交《湖北工程学院新技术学院专业建设助理审批表》。

教务处  

2023年11月2日